為深入貫徹落實(shí)集團(tuán)國(guó)企改革三年行動(dòng)方案，按照推進(jìn)任期制契約化管理改革工作的有關(guān)要求，近日集團(tuán)舉行了經(jīng)理層聘任協(xié)議簽約儀式。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各部門負(fù)責(zé)人、子公司經(jīng)理層成員參加簽約儀式。簽約儀式由集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理饒冬果主持。

簽約儀式上，集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)覃敏分別與電影公司、春和公司、綠友公司、武則天公司、黑石坡公司、演藝公司、城服公司執(zhí)行董事簽訂《聘任協(xié)議》，集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理饒冬果分別與大蜀道公司、女皇味道公司、九龍山公司、昭化西市公司總經(jīng)理簽訂《聘任協(xié)議》。此次協(xié)議的簽訂標(biāo)志著集團(tuán)推行任期制和契約化管理取得了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，在完善市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)機(jī)制上邁出了關(guān)鍵一步。

覃敏指出，一是推行任期制和契約化管理，是文旅集團(tuán)進(jìn)入發(fā)展新階段的顯著標(biāo)志，是深入貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革，完善國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員分類分層管理的重要舉措，對(duì)實(shí)現(xiàn)國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員“職務(wù)能上能下、崗位能進(jìn)能出、薪酬能高能低”具有重要意義，文旅集團(tuán)要堅(jiān)決落實(shí)國(guó)企三年行動(dòng)方案，進(jìn)一步完善現(xiàn)代企業(yè)制度、增強(qiáng)企業(yè)活力、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力；二是推行任期制和契約化管理，是文旅集團(tuán)深入落實(shí)市第八次黨代會(huì)精神，肩負(fù)文旅興市使命、培塑文旅鐵軍新的擔(dān)當(dāng)，要始終保持昂揚(yáng)向上的朝氣和攻堅(jiān)克難的勇氣，努力拼搏，確保年度和任期內(nèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)如期完成，推動(dòng)文旅集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展；三是推行任期制和契約化管理，是文旅集團(tuán)堅(jiān)持合規(guī)經(jīng)營(yíng)，努力抓好集團(tuán)的改革發(fā)展、經(jīng)營(yíng)管理的重要保障，要倡導(dǎo)和強(qiáng)化集團(tuán)合規(guī)意識(shí)和文化，筑牢風(fēng)險(xiǎn)管控防線，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，精心組織，努力抓好改革發(fā)展各方面工作。

饒冬果總結(jié)強(qiáng)調(diào)，一要深入貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院國(guó)資委關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革的決策部署，準(zhǔn)確把握契約要義，強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)目標(biāo)導(dǎo)向；二要牢記職責(zé)使命，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，壓實(shí)經(jīng)理層崗位責(zé)任，抓好改革工作落實(shí)落地；三要堅(jiān)守契約精神，緊盯發(fā)展目標(biāo)，做好統(tǒng)籌謀劃，完善運(yùn)行機(jī)制、優(yōu)化管理流程，全面提升管理能力和水平。

簽約儀式上，集團(tuán)總經(jīng)理助理、武則天公司執(zhí)行董事史波，電影公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理張舸代表子公司經(jīng)理層現(xiàn)場(chǎng)作表態(tài)發(fā)言。